İzmir Büyükşehir Belediyesi şirketlerinden İZELMAN A.Ş. gün boyu yoğun stres altında çalışan otopark personeline kişisel gelişim eğitimi veriyor. Öfke kontrolü, empati, insan ilişkileri ve iletişim gibi başlıklar altındaki eğitimlere katılan personel, akademisyen uzmanlarından ders alıyor
Haber Giriş Tarihi: 25.01.2015 08:07
Haber Güncellenme Tarihi:
Kaynak: Haber Merkezi
ilksesgazetesi.com
İzmir Büyükşehir Belediyesi İZELMAN şirketi, ara vermeden sürdürdüğü hizmet içi eğitim programlarıyla personelinin mesleki ve sosyal gelişimine katkı sağlıyor. Aynı zamanda İzmirlilere verilen hizmet kalitesini olumlu yönde etkilemesi hedeflenen eğitimlere bu kez kişisel gelişim programıyla devam ediliyor.
HİZMET ALANLARINA GÖRE EĞİTİM
İzmir Ekonomi Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi ile birlikte yürütülen eğitim çalışması kapsamında otoparklarda görev yapan İZELMAN personeline Kuşak Farklılıkları, İnsan İlişkileri ve Etkili İletişim, Hizmet Bilinci ve Kurumsal Kimlik, Empati ve Öfke Kontrolü başlıkları altında dersler veriliyor.
İZELMANın esas amacını kar etmek değil, İzmirlilerin aldığı hizmetten memnun kalması şeklinde açıklayan Genel Müdür Hüseyin Kırmızı, Umarım bu eğitim otopark çalışanlarımıza faydalı olur. Konusunda uzman hocalarımız bundan sonra da farklı birimlerimizde hizmet alanlarına göre eğitim verecek dedi.
İLETİŞİM PROBLEMİ YAŞIYORUZ
Empati ve öfke kontrolü konularında eğitim veren Ekonomi Üniversitesi Öğretim Görevlisi Berrin Yangınözü ise Çağımızda çok fazla iletişim problemi yaşıyoruz. İletişimsizliğin sonucu da ne yazık ki, öfke ve biz bunu kontrol etmek zorundayız şeklinde konuştu.
Derslere katılan İZELMAN personeli de aldıkları eğitimlerden memnun olduklarını belirterek, iş yaşamlarını olumlu etkileyeceğine inandıklarını söyledi. (HABER MERKEZİ)
Sizlere daha iyi hizmet sunabilmek adına sitemizde çerez konumlandırmaktayız. Kişisel verileriniz, KVKK ve GDPR
kapsamında toplanıp işlenir. Sitemizi kullanarak, çerezleri kullanmamızı kabul etmiş olacaksınız.
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.
İzmir Büyükşehir Belediyesi şirketlerinden İZELMAN A.Ş. gün boyu yoğun stres altında çalışan otopark personeline kişisel gelişim eğitimi veriyor. Öfke kontrolü, empati, insan ilişkileri ve iletişim gibi başlıklar altındaki eğitimlere katılan personel, akademisyen uzmanlarından ders alıyor
İzmir Büyükşehir Belediyesi İZELMAN şirketi, ara vermeden sürdürdüğü hizmet içi eğitim programlarıyla personelinin mesleki ve sosyal gelişimine katkı sağlıyor. Aynı zamanda İzmirlilere verilen hizmet kalitesini olumlu yönde etkilemesi hedeflenen eğitimlere bu kez kişisel gelişim programıyla devam ediliyor.
HİZMET ALANLARINA GÖRE EĞİTİM
İzmir Ekonomi Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi ile birlikte yürütülen eğitim çalışması kapsamında otoparklarda görev yapan İZELMAN personeline Kuşak Farklılıkları, İnsan İlişkileri ve Etkili İletişim, Hizmet Bilinci ve Kurumsal Kimlik, Empati ve Öfke Kontrolü başlıkları altında dersler veriliyor.
İZELMANın esas amacını kar etmek değil, İzmirlilerin aldığı hizmetten memnun kalması şeklinde açıklayan Genel Müdür Hüseyin Kırmızı, Umarım bu eğitim otopark çalışanlarımıza faydalı olur. Konusunda uzman hocalarımız bundan sonra da farklı birimlerimizde hizmet alanlarına göre eğitim verecek dedi.
İLETİŞİM PROBLEMİ YAŞIYORUZ
Empati ve öfke kontrolü konularında eğitim veren Ekonomi Üniversitesi Öğretim Görevlisi Berrin Yangınözü ise Çağımızda çok fazla iletişim problemi yaşıyoruz. İletişimsizliğin sonucu da ne yazık ki, öfke ve biz bunu kontrol etmek zorundayız şeklinde konuştu.
Derslere katılan İZELMAN personeli de aldıkları eğitimlerden memnun olduklarını belirterek, iş yaşamlarını olumlu etkileyeceğine inandıklarını söyledi. (HABER MERKEZİ)
Son Girilen Haberler
DEÜ 6 proje ile Türkiye’nin zirvesinde yer aldı
Türkiye Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Kurumu (TÜBİTAK) 1001 – ‘Cumhuriyetimizin 100. Yılı Özel Çağrısı’na yapılan başvurular neticesinde destek almaya hak kazanan projeler belli oldu. Türkiye’nin saygın yükseköğretim kurumlarından birisi olan Dokuz Eylül Üniversitesi (DEÜ), 6 proje desteği ile Türkiye birincisi olarak önemli bir başarı elde etti
TED Aliağa Koleji'nde işten çıkarma: Sendika ve veliler birlikte mücadele ediyor
İzmir'in Aliağa ilçesinde bulunan TED İzmir Aliağa Koleji'nde, kurumun maaş politikasına karşı tepkiler artıyor. Yaşadıkları stres, sıkıntı ve geçim kaygısı nedeniyle hasta olan 22 öğretmenden biri, okul yönetimi tarafından işten çıkarıldı. Öğretmenin raporunun "Fenni olarak uygun olmadığı" iddiasıyla gerekçelendirilen bu karar, sendika ve velilerin tepkisini çekti
Kadro revizyonu devam ediyor: Tugay’dan iki yeni atama
İzmir Büyükşehir Belediye Başkanı Cemil Tugay’ın kadro revizyonu çalışmaları devam ederken İZELMAN A.Ş. ve İZTARIM A.Ş.’ye yeni genel müdürler atandı.